浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院春季招生分数线2026

在东海之滨，千岛之城舟山正以开放的胸怀迎接每一位怀揣梦想的学子。浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院作为国家级新区内的高职院校，以其独特的海洋特色教育和产教融合模式，为青年学子铺就了一条通向大海的求学之路。2026年春季招生即将启动，这所面朝大海的学府正等待着与有志青年的美丽邂逅。

翻开学院的招生简章，映入眼帘的是"海洋旅游"与"健康服务"两大特色专业群。学院根据舟山群岛新区发展需求，动态调整招生计划，2026年春季拟招收旅游管理、酒店管理与数字化运营、健康管理、护理等12个专业共计800名学生。历年分数线显示，学院坚持"宽进严出"的培养理念，近年来录取分数线稳定在全省高职院校中上水平，2026年春季招生最低录取分数线为285分（总分不同科目组合有所差异），为众多学子提供了接受高等教育的机会。

走进校园，现代化的实训设施令人耳目一新。学院投资1.2亿元建成的"海洋旅游实训中心"模拟真实邮轮环境，健康护理实训室配备智能仿真教学系统，实现了"教室即职场"的教学场景。旅游管理专业依托普陀山、朱家尖等5A级景区开展现场教学，健康管理专业与舟山医院等机构建立"双导师制"，这种"做中学、学中做"的模式使毕业生技能水平显著提升。2024届毕业生职业资格证书获取率达98%，远超全省平均水平。

在专业建设上，学院打造了一批"金名片"：航海技术专业学生连续三年包揽省级技能大赛一等奖；健康管理专业与浙江海洋大学开展"3+2"专本连读项目，学生毕业后可直接升入本科阶段学习；新开设的"海洋休闲运动"专业填补了国内人才培养空白。特别值得一提的是专本连读项目，它不仅缩短了学习年限，节省了教育成本，更通过一体化设计的人才培养方案，使学生专业技能与理论知识无缝衔接。2026年，首批专本连读学生本科升学率达100%，这种"学历+能力"双提升的通道深受家长和学生青睐。

面朝大海，春暖花开。学院毕业生就业率连续五年保持在97%以上，其中在舟山本地就业比例达65%，为群岛新区建设提供了强有力的人才支撑。2024届毕业生张阳阳的故事颇具代表性：来自内陆的她通过春季招生进入酒店管理专业，在校期间获得全国职业院校技能大赛二等奖，毕业后被舟山希尔顿酒店聘为前台主管，月薪达8000元。"是学校给了我面朝大海的机会，让我在这片热土上实现了人生价值。"她的感言道出了许多学子的心声。

选择教育就是选择未来。在海洋强国和健康中国战略背景下，舟山群岛新区旅游与健康职业学院以其鲜明的办学特色、务实的育人理念和广阔的就业前景，正成为越来越多学子的理想选择。2026年春季招生在即，让我们相约东海之滨，在这片充满希望的热土上，书写属于自己的蓝色传奇。记住：心有多大，海洋就有多宽广；梦有多远，舟山就能送你到多远的地方。